BusinessCoaching
   für Unternehmen und Privatklienten
 

    Erfolg braucht Entwicklung.
Entwicklung ist Veränderung
  
im Unternehmen und auch privat.
Erfolgreiche Veränderung
   funktioniert meist nicht von selbst. Sie erfordert die bewusste
   Auseinandersetzung mit Menschen, Erfahrungen und Konzepten.


   Fach- und Führungskräfte überprüfen durch Coaching die Wirksamkeit
   des eigenen Handelns. Sie erweitern ihre persönlichen sowie professionellen
   Kompetenzen und erarbeiten Lösungen für schwierige Situationen.


   Coaching als ressourcen- und lösungsorientierte Prozessberatung
   bedeutet immer Reflexion und Klärung von Perspektiven. Es kann
   sowohl die vertrauensvolle Begleitung von beruflichen als auch in
   privaten Veränderungsprozessen beinhalten.


   Fachkompetenz ist selbstverständlich, reicht heute kaum noch aus.
   In modernen Unternehmen mit komplexen Arbeitsabläufen 
sind Fach-
   und Führungskräfte mit sozialer Kompetenz und emotionaler Intelligenz
  
gefragt. Sie sind teamfähig, kommunikativ, flexibel, konfliktfähig,
   zielorientiert, lösungsfokussiert sein und haben Visionen .....

   
   Coaching on the Job … Real Life statt Simulationsübung …


    Coaching on the Job ist ein spezifisches Werkzeug, das zielgenau
    auf Führungskräfte ausgerichtet ist. Schwerpunkt bilden Ergebnis-
    Erreichung , Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit. Es
    bietet die Möglichkeit, punktgenau Verbesserungspotentiale zu 
    identifizieren. Dadurch lassen sich in kurzen Zeit - von einigen Tagen 
    bis zu drei Monaten anwendbare und messbare Erfolge verzeichnen.